Konkrét példa másfél percben: tekintse meg videónkat a GINOP pályázat előnyeiről!
Képzési kínálatunk szolgáltatást végző vállalkozásoknak
Ha az Ön cégének sikeressége azon múlik, hogy mennyire jól kommunikálnak a munkatársai, mennyire elégítik ki a vevőik igényeit, akkor elsősorban ezeket a képzéseket ajánljuk:
Csoportjaink 14 főtől indulnak, maximális javasolt létszám 18 fő
Képzés díja 30 fő esetén (kisvállalat): 10 500 000 Ft
Önrész kisvállalkozás esetén: 3 864 000 Ft
Képzési díj támogatása: 7 350 000 Ft
Kieső munkabér támogatás: 3 864 000 Ft
Szakmai megvalósító 100%-os támogatása: 5 334 660 Ft
Nyereség (kisvállalat): 6 048 660 Ft
Képzési kínálatunk termelő vállalkozásoknak
Ha az Ön cégének sikeressége azon múlik, hogy mennyire hatékonyan dolgoznak munkatársaik, akkor elsősorban ezeket a képzéseket ajánljuk:
Csoportjaink 14 főtől indulnak, maximális javasolt létszám 18 fő
Képzés díja 60 fő esetén (középvállalat): 21 000 000 Ft
Képzési díj támogatása: 12 600 000 Ft
Kieső munkabér támogatás: 6 624 000 Ft
Vállalkozás teljes költsége (középvállalat): 0 Ft
Tehát 30 fő képzése esetén egy kisvállalkozás a magas szakmai színvonalú képzések mellett több mint 6 millió forint nyereséget könyvelhet el a projekt megvalósításával, egy középvállalat pedig 60 fő képzése esetén egy több mint 20 millió forint értékű képzést teljesen ingyenesen valósíthat meg.
Minta Kft-nek 45 munkatársa van, közülük 30 munkavállaló vesz részt képzésen. Az egyik csoportban 15 dolgozó az Egyéni eredményesség fejlesztése és Konfliktus- és stresszkezelés képzéseket, a másik csoportban pedig 15 munkatárs az Asszertív kommunikáció értékesítés fókusszal és Hatékony időgazdálkodás tréningeken vesz részt, továbbá valamennyien elvégzik az AGORA gamifikált készségfejlesztő képzését és együttműködést fejlesztő tréninget is.
A képzés teljes díja 10 500 000 forintba kerül, melyből 7 350 000 Ft forint a képzési díj támogatása és a 3 150 000 forint a képzés önrésze. Bértámogatásként - kieső munkabérre - és a szakmai megvalósító díjára 9 198 600 forintot igényelhetnek. Tehát a bértámogatásoknak köszönhetően nem kell az önrészt fizetnie a vállalkozásnak, sőt, 6 048 660 forint támogatást a magas szintű szakmai képzések mellett nyereségként realizálhat.
Munkatársai képzésével jelentős versenyelőnyre is szert tesz, hiszen tudjuk: a készség lett a termelési hatékonyságot leginkább befolyásoló jellemző. A folyamatosan változó körülmények miatt olyan munkavállalókra van szükség, akik – iparágtól függetlenül – rugalmasak, alkalmazkodók és képesek az új kompetenciák gyors elsajátítására.
Képzés díja 30 fő esetén | 10.500.000 Ft |
Önrész kisvállalkozás esetén | 3.150.000 Ft |
Képzési díj támogatása | 7.350.000 Ft |
Kieső munkabér-támogatás | 3.864.000 Ft |
Szakmai megvalósító 100%-os támogatása | 5.334.600 Ft |
Nyereség | 6.048.600 Ft |
Minta Vállalkozásnak 120 munkatársa van, közülük 60 munkavállaló vesz részt a képzésen. Az igények felmérése után a dolgozókat négy 15 fős csoportba osztjuk és a szervezet stratégiájával összhangban különböző képzéseken vehetnek részt a dolgozók, például asszertív kommunikáció, stresszkezelés, hatékony értékesítés, vezetői készségek fejlesztése. Ha kihasználjuk az 1 főre elszámolható maximális támogatást, 350 000 forintot, akkor összesen 21 000 000 forintba kerül a képzés.
Bértámogatásként azonban 9 522 000 forintot igényelhetnek, tehát 60 fő képzése esetén egy több mint 20 millió forint értékű képzést teljesen díjmentesen valósíthat meg a vállalkozás.
Munkatársai képzésével jelentős versenyelőnyre is szert tesz, hiszen tudjuk: a készség lett a termelési hatékonyságot leginkább befolyásoló jellemző. A folyamatosan változó körülmények miatt olyan munkavállalókra van szükség, akik - iparágtól függetlenül - rugalmasak, alkalmazkodók és képesek az új kompetenciák gyors elsajátítására.
Képzés díja 60 fő esetén | 21.000.000 Ft |
Képzési díj támogatása | 12.600.000 Ft |
Kieső munkabér-támogatás | 9 522 000 Ft |
Vállalkozás költsége | 0 Ft |
Minta Vállalatnak 300 dolgozója van, a képzési tervükben 120 munkatárs képzése szerepel. Az igények felmérése után a dolgozókat csoportokba osztjuk, majd a szervezet stratégiájával összhangban különböző képzéseken vehetnek részt, például asszertív kommunikáció, együttműködés fejlesztése growthmindset alapon, stresszkezelés, vezetői készségek fejlesztése.
42 millió forint képzési költségű pályázat esetén bértámogatásként 16 millió forintot igényelhetnek. Így összesen a 42 000 000 forint értékű képzést 5 millió forintból tudnak megvalósítani.
Képzés díja 120 fő esetén | 42.000.000 Ft |
Önrész | 21.000.000 Ft |
Képzési díj támogatása | 21.000.000 Ft |
Kieső munkabér-támogatás | 16.000.000 Ft |
Vállalkozás költsége | 5.000.000 Ft |
Az AGORA képzési csomagjai segítséget adnak, hogy hosszú távon növekedési pályára állítsa vállalkozását. Megkeressük együtt a fejlesztendő területeket, utat mutatunk. Segítünk elérni azokat a célokat, melyeket egyedül nem sikerülne, meglátni olyan jövőt, amit egyedül el sem merne képzelni.
A munkaerőpiac átalakulása már korábban elindult, de a pandémia felgyorsította a változást, a háború, és a rezsiválság pedig soha nem látott kihívások elé állítja a vállalatokat. A megváltozott igények miatt olyan munkavállalókra van szükség, akik - iparágtól függetlenül - rugalmasak, alkalmazkodók és képesek az új kompetenciák gyors elsajátítására.
Hosszú távon azok a cégek sikeresek, akik nemcsak gépbeszerzésre, infrastrukturális fejlesztésre költenek, hanem szervezetük és munkatársaik fejlesztésére is.
Valamennyi leendő ügyfelünknél egyedi igényfelmérést végzünk, testre szabjuk a tematikát, igény esetén új képzést is engedélyeztetünk. Csomagajánlataink ízelítőül szolgálnak.
Képzés megnevezése | Óraszám |
---|---|
Képzések vezetőknek | |
AGORA Method© | 20/30/40 |
Szervezetfejlesztési képzés menedzsment fókusszal | 40 |
Train the trainer | 70 |
Vezetés a gyakorlatban - helyzetfüggő vezetés | 20 |
Vezetői akadémia | 30/40 |
Hatékonyságnövelő képzések | |
LEAN filozófia és eszköztár | 30 |
Projektek vezetése | 20 |
Projektmenedzsment alapok | 40 |
Egyéni eredményesség fejlesztése | |
Aktív értékesítés | 20 |
Asszertív kommunikáció értékesítés fókusszal | 30 |
Egyéni eredményesség fejlesztése | 30 |
Együttműködés fejlesztése growthmindset alapon | 20 |
Erőszakmentes érdekérvényesítés a gyakorlatban | 20 |
Generációs együttműködések – Attitűdformáló tréning | 20 |
Hatékony értékesítés | 20 |
Hatékony időgazdálkodás | 20 |
Hatékony konfliktuskezelés | 20 |
I Land - Online készségfejlesztés | 20 |
Interkulturális alkalmazkodás | 20 |
Irodai szoftverek kezelése | 30 |
Kiégés és stressz kezelése a gyakorlatban | 20 |
Kommunikáció és konfliktuskezelés | 20 |
Konfliktus- és stresszkezelés | 20 |
Prezentációs technikák | 20 |
Vendégközpontú attitűd | 30 |
Vevőközpontú attitűd | 20 |
IKT képzések | |
Excel Expert | 20 |
IKT kompetenciák fejlesztésére irányuló képzés | 30 |
Irodai szoftverek kezelése | 30 |
IT biztonság | 20 |
MS Office - alapozó | 20 |
MS Office - középhaladó | 20 |
Fenntarthatósági képzések (ESG) | |
Zöld átállást támogató képzés | 20 |
Agora Intézet © 2024 Minden jog fenntartva I Adatkezelési tájékoztató
Felnőttképzési nyilvántartási szám: B/2020/002075